全部 单选题 多选题

• 回答将来在实际工作中很可能会遇到的工作环境以及非常具体的工作
• 关于内容效度的说法，正确的是（）。
• 内部一致性信度反映的是（）。
• 可以引发被测试者充分辩论的无领导小组讨论问题是（）。
• 可以引发被测试者的充分辩论且适用于指定角色的无领导小组讨论的
• 人员甄选工作，选择了正确的人，实际上就等于奠定了培养和开发的
• 通常所说的“考试”是指（）。
• 下列关于甄选的说法中，不正确的是（）。
• 下列有关甄选主要方法的说法，正确的是（）。
• 关于结构性面试，说法正确的是（）。