全部 单选题 多选题 问答题

• 企业竞争策略与人力资源管理策略决策能否得到完全彻底的贯彻，有
• 企业无论采取哪种人力资源管理策略，其主旨都是一样的，包括()
• 采取人力资源投资策略的企业，常常聘用多于实际工作需要的员工，
• 采取投资策略的企业，其企业内在的环境与以采取吸引策略为主的企
• 采用吸引策略的企业，其组织结构采用中央集权的模式，表现为()
• 美国康奈尔大学的一份研究报告提出了与竞争策略对应的三种人力资
• 独特型竞争策略包括()。
• 人事管理和人力资源管理的差异体现在()。
• 从计划的性质上看，人力资源管理具有()的特点。
• 现代人力资源管理概念的形成包含两方面内容，与管理劳动者有关的