全部 单选题 多选题 问答题

• （）是最完美的人力资源培训体系，是最有效的学习型组织实施手段
• 企业培训开发体系，包含培训管理体系（）以及培训实施体系。
• 下列哪一项不属于企业组织结构的基本类型（）
• 《劳动争议调解仲裁法》第50条明确规定，当事人对仲裁裁决不服
• 企业集团核心层企业、紧密层企业、半紧密层企业和松散层企业分别
• 在由英国经济学家庇古建立的短期工资决定模型中，工资率存在于一
• （）不属于集团本部对事业部的集权控制措施。
• 人力资源管理的（）双重功能使人力资源管理能够不断演进。
• （）经常涉及公司财务资金运作和组织结构变革创新等关全局的重大
• 企业社会责任国际标准体系(SA8000)属于一种对企业的（）