全部 单选题 多选题

• 最好的甄选方法所进行的综合测试不包括（）。
• 下列关于履历分析的说法，错误的是（）。
• 下列选项中，不属于按照面试的组织形式划分的是（）。
• （）是通过对一个人的基本背景以及学习、工作、生活经历甚至个人
• （）是评价中心技术中最常用和最核心的技术之一。
• 冒险、乐观、自信、精力充沛、有野心，喜欢承担有领导责任工作的
• 关于工作样本测试的表述，错误的是（）。
• 下列选项中，不属于人格测量方法的是（）。
• 关于能力测试的说法，错误的是（）。
• 自陈量表法一般用于（）。