全部 单选题 多选题 问答题

• 组织对新员工的接纳信号包括（　　）。
• 组织的解职和离职计划、重新分配和安排计划与个人的中后期职业生
• 咨询过程可以划分为（　　）阶段。
• 主体附加法的具体步骤包括（　　）。
• 智力激励法又称头脑风暴法，其基本原则包括（　　）。
• 智力激励法的步骤具体有（　　）。
• 制定满足企业发展各阶段培训需求，以及满足（　　）各方面培训需
• 职业生涯目标的设计原则包括（　　）。
• 职业生涯目标的设计一定要关注的要求包括（　　）。
• 职业生涯路径设计包括（　　）。