二级人力资源管理师
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单选题
多选题
问答题
销售提成制属于( )。
( )将报酬直接与企业效益和员工的工作业绩相联系。
工作岗位横向分类的步骤包括:①职组的划分;②职门的划分;③职
薪酬满意度调查的步骤包括:①设计并发放调查表;②回收并处理调
薪酬调查数据的统计分析方法,不包括( )。
间接薪酬不包括( )。
企业( ),不宜采用360度考评。
为避免考评过程中的个人偏见错误,可采用的考评方式包括( )
纠正绩效考评中的晕轮误差,可采用的方法不包括( )。
绩效考评方法按照效标的不同,可分为多种不同类型,但不包括(
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