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• “组织机构中的每个部门和每个员工都必须明确自身的权力、应负的
• 下列（　　）不属于静态组织机构设置的内容。
• （　　）是旅游景区组织机构设置的核心。
• 组织机构设置过程是（　　）。
• 旅游景区的目标不包括（　　）。
• 旅游景区的本质是（　　）。
• （　　）是人力资源规划的核心。
• （　　）是景区管理目标实现的保证。
• （　　）是员工培训工作中最普遍、最常见的一种方法。
• （　　）是组织机构设置的基础。