汇总作业测时数据时,需计算稳定系数,对其正确的表述是( )。
- A.稳定系数超过规定的限度,就需要重新测定
- B.稳定系数越接近1,说明测时数列波动小,比较可靠
- C.稳定系数越大于1,说明测时数列波动大,可靠性低
- D.计算稳定系数是为检验每项操作平均延续时间的准确和可靠程度
- E.稳定系数等于测时数列中最大的数值乘以测时数列中最小的数值
正确答案及解析
正确答案
A、B、C、D
解析
计算稳定系数是为检验每一项操作平均延续时间的准确和可靠程度。稳定系数是测时数列(同一操作多次测定记录的时间值)中最大数值与最小数值的比值,即稳定系数=测时数列中最大的数值/测时数列中最小的数值,稳定系数越接近1,说明测时数列波动小,比较可靠;相反,则说明数列波动大,可靠性小。稳定系数超过规定的限度就需要重新测定。
包含此试题的试卷
你可能感兴趣的试题
(2018年5月) 员工培训模型不包括()
-
- A.制度层
- B.资源层
- C.文化层
- D.运营层
- 查看答案
(2018年5月) “江山易改,本性难移”,这是指个性的()
-
- A.独特性
- B.一致性
- C.稳定性
- D.特征性
- 查看答案
(2018年5月)职工发生事故伤害,或者按照职业病防治法规定被诊断鉴定为职业病,所在用人单位应向()提出工伤认定申请
-
- A.工会组织
- B.统筹地区所在医疗机构
- C.上级单位
- D.统筹筹地区社会保险行政部门
- 查看答案
(2018年5月)根据职业生涯规划设计的()原则,应考虑目标是否符合自己的性格、兴趣和特长
-
- A.清晰性
- B.一致性
- C.激励性
- D.可评量
- 查看答案
(2018年5月)()既是一种比较严厉的惩罚措施,也可避免降职可能出现的其他问题。
-
- A.谈话
- B.警告
- C.暂时停职
- D.惩戒性调动
- 查看答案