你和小张都是新入职的员工,在一次新员工座谈会上,小张胡吹海侃,发言不切实际,领导让你对小张的话发表评论,你怎么办?
正确答案及解析
正确答案
解析
我和小张都是新人职的员工,对于工作中很多问题很可能存在认识片面、经验不足的情况,作为同事,在评价小张的发言时既要客观合理,又要考虑到不伤害小张的自尊心,秉承互相尊重、谦虚友好的态度,因此我会这样回答领导的问题:首先,在认真听小张对工作座谈会的发言后,客观合理地分辨小张发言中合理的部分并详细列举,对这部分内容表示肯定和认同。此外,对于小张乐于发言、敢于发言的工作态度表示称赞和认可,并向领导表示在今后工作中会努力多锻炼自己,像小张一样积极主动发言,对工作充满热情。其次,对于小张言论中不切实际或者不合理的部分简单地概括,并表示略有不同的观点和想法,同时整理思路,谦虚地说出自己的理解和看法,请领导和同事指正。然后,向领导委婉地解释,由于我们是新人职的员工,工作经验较少,能力欠缺,在看待事物和认知过程中难免会有偏颇或者错误,还希望在今后的工作中能得到领导和前辈们更多的指导。最后,表明继续学习,努力成长的态度。公职岗位看似轻松自在,实则是对我们提出了更多更全面的要求,无论是在基础知识的积累上,工作能力的要求上,还是在工作经验的总结上,都需要我们不断地学习和探究。同时,我们做人处事的方式方法,平时的言谈举止既关系到单位人际关系的和谐,又代表着政府部门的形象,所以在今后的工作中,一定会多听、多看、多想、多请教。我们会认真严格要求自己,弥补自身短板,提高自身素质,将自己锻炼成一名合格的员工,希望领导监督和指正。
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