在我国选拔产生行政领导的四种制度中，源于我国古代的科举制度，后来逐渐为欧美一些国家效仿的制度是（ ）。
- A.选任制
- B.考任制
- C.委任制
- D.聘任制
正确答案及解析
正确答案
B
解析
1、选任制：是指按照有关法律、章程的规定，通过选举的方式产生领导人员的一种制度。选任制是目前干部任用的主要形式之一。各级党委、人大常委会、政府、政协、监察委员会、法院、检察院及各群团组织的有关领导干部，目前均由各自的代表大会或者全体委员会议按照有关法律、章程的规定，采取选举的方式产生。
2、考任制：是指通过标准化公开考试的方式选拔干部。它强调公开、公平、竞争和择优的原则，适用于需要全面评估候选人知识、能力、素质的岗位。
3、委任制：由任免机关在其任免权限范围内直接委派工作人员担任领导职务的一种制度。适用范围：除上述选任制干部以及少数聘任制干部外，其他党政领导干部均实行委任制。国有独资企业的出资人为单一主体，一般由履行出资人义务的国资管理机构委任董事、监事和经理层并派驻公司。
4、聘任制：对于部分专业性较强的领导职务，可以实行聘任制。适用范围：专业性较强的领导职务。按照现在任期制和契约化管理要求，国有企业经理层成员一般实行聘任制。
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