在组织人员不变的前提下，下列情形中管理幅度应该较窄的是（ ）。
- A.组织层次较少
- B.领导能力较强
- C.工作难度较大
- D.成员素质较好
正确答案及解析
正确答案
C
解析
所谓管理幅度，又称管理宽度，是指在一个组织结构中，管理人员所能直接管理或控制的部属数目。组织人员一定时，管理幅度与组织层次成反比，管理幅度较窄，需要的管理层次应该较多。A不选。领导管理能力较强和成员素质较好时，可以增大管理幅度。BD项不选。C项工作难度较大时，管理幅度较窄。故本题答案选C。
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