根据双因素理论，工作环境应该属于（ ）。
- A.正强化因素
- B.激励因素
- C.负强化因素
- D.保健因素
正确答案及解析
正确答案
D
解析
赫茨伯格的双因素理论认为，导致工作不满意的因素称之为保健因素，因为这些因素的缺少或不好，会引起员工的不满，而这些因素的大量存在和无比优越，只能减少员工的不满，不能增加员工的满意，所以这些因素不能起到激励作用。
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