全部 单选题 多选题 判断题 问答题

• 传统的组织发展方法中，通过沟通、决策制定和问题解决等方式改变
• （）是有计划变革及干预措施的总和，它寻求的是增进组织的有效性
• 以下不属于全面质量管理要求的是（）
• 一下不属于组织文化功能的是（）
• 以下不属于人文技术方法的是（）
• 组织结构体系的主要内容不包括（）
• （）是对企业的组织结构及其运行方式所进行的设计
• 组织设计的特征因素不包含（）
• （　　）组织文化类型的薪酬制度以员工绩效水平为标准。
• 以结构为中心的变革不包括（）