全部 单选题 多选题 问答题

• 下列符合当量量化的描述有（）。
• 关于投射技术的特点，下列说法正确的是（）。
• 根据人岗匹配的要求，需要做到（）。
• 满足成就需要的行为可以是（）。
• 工作岗位分析的最终成果是（）等一系列文件。
• 改进工作岗位设计的意义有（）。
• 影响管理幅度的因素包括（）。
• 企业建立考评者培训制度的主要目的是（）。
• 劳动保障法包括（）。
• 心理测验按测验目的可分为（）。