全部 单选题 多选题 问答题

• （）是一种衡量员工未来是否愿意留在组织中工作的重要指标。
• 组织承诺包括（）。
• 员工工作不满意引起的最极端的后果是（）。
• 继续承诺是指()。
• 作为一种工作态度指标，()指的是员工认同其工作岗位、主动参与
• （）反映了个体与工作或岗位之间的关系。
• 关于工作态度指标的说法，错误的是（）。
• 能够反映员工在工作中深入的程度，所花费的时间和精力的多少，以
• 影响规范承诺的最关键因素不包括()。
• 员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度是（）态度指标