下列薪酬形式中，不属于个人激励薪酬形式的是（ ）。
- A.计件制
- B.工时制
- C.绩效奖金
- D.员工持股制度
正确答案及解析
正确答案
D
解析
此题考查个人激励薪酬形式的理解。激励薪酬一般可以分为个人激励薪酬和群体激励薪酬两种。个人激励薪酬的主要形式包括：（1）计件制；（2）工时制；（3）绩效工资。其中，绩效工资又分为绩效调薪、绩效奖金、月/季度浮动薪酬和特殊绩效认可计划四种。选项D员工持股制度属于群体激励薪酬的形式。
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