员工招聘程序的科学化原则强调()。
- A.以提高组织效率、提高组织竞争力、促进组织发展为根本目标
- B.制订一套科学而实用的操作程序，使招聘工作有条不紊地进行
- C.依据领导的个人偏好制定招聘标准
- D.了解符合录用条件的人力资源的主要来源
正确答案及解析
正确答案
B
解析
人力资源的有效招聘体现为对所招聘人员未来工作绩效的准确预期，要实现这一目标，需要坚持科学原则，遵循科学道理，制定一套科学而实用的操作程序。
包含此试题的试卷
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