下列关于工作满意度、工作投入度和组织承诺的描述，错误的是()。
- A.工作满意度高的个体通常会有高的工作投入度，表现出高的组织承诺
- B.工作满意度、工作投入度、组织承诺是三个不同但又密切相关的工作态度指标
- C.工作满意度是个体对工作特定方面的反应，而工作投入度和组织承诺则体现个体与组织的关系
- D.组织承诺反作用于工作满意度，并与工作投入度密切相关
正确答案及解析
正确答案
C
解析
工作满意度是个体对工作特定方面的反应；工作投入度则是个体认同其工作或岗位、主动参与的程度，反映了个体与工作或岗位之间的关系；组织承诺是个体对整个组织的情感反应，体现了个体与组织的关系。
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