较高的薪酬水平和正确的价值取向体现的是薪酬体系设计原则中的（ ）。
- A.公平性原则
- B.激励性原则
- C.竞争性原则
- D.经济性原则
正确答案及解析
正确答案
C
解析
竞争性原则是指在社会上和人才市场中，企业的薪酬标准要有一定的吸引力，才足以战胜市场中同行业、同等规模的其他企业，获得企业所需的核心人才。企业薪酬的竞争性不仅体现在较高的薪酬水平和正确的价值取向，还取决于灵活多变的薪酬结构。
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