员工援助计划（EAP）的内容包括（ ）。
- A.健康增进方案
- B.压力咨询
- C.企业文化建设
- D.健康体检
- E.员工绩效改善
正确答案及解析
正确答案
A、B、D、E
解析
一般而言，EAP主要由三部分构成：（1）处理造成问题的外部压力源，即减少或消除不适当的管理和环境因素。（2）处理压力所造成的反应，即情绪、行为及生理等方面症状的缓解。（3）改变个体自身的弱点，即改变不合理的信念、行为模式和生活方式等。还包括压力评测、组织改善、教育培训、压力咨询、健康体检、健康增进方案、员工绩效改善、员工自信心的提高等项目。
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