以下关于绩效考核指标评价标准的描述，错误的是( )。
- A.通常可以分为描述性标准和量化标准
- B.量化标准用具体的数字来描述期望达到的状态
- C.大部分的被评估对象都要达到卓越标准
- D.指标评价标准要对员工有很高的压力才好
- E.指标评价标准要每个月都做调整
正确答案及解析
正确答案
C、D、E
解析
本题考查绩效考核体系评价标准。
绩效考核指标可分为描述性标准与量化标准，量化标准是用具体的数字来描述期望达到的状态，是非数量化的标准，AB说法正确。
卓越标准的水平通常只有小部分被评估对象可以达到，C错误;指标评价标准的压力要适度，D错误;指标评价标准要有一定的稳定性，E错误。
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