工作分析对下列哪些环节起着直接的积极作用（ ）。
- A.人力资源规划
- B.人力资源的培训与开发
- C.绩效管理
- D.员工专业技能的提高
- E.薪酬管理
正确答案及解析
正确答案
A、B、C、E
解析
工作分析在人力资源管理中的主要作用主要表现在七个方面：人力资源规划；人员招聘；人力资源培训与开发；绩效管理；工作评价；薪酬管理；员工职业生涯规划。
你可能感兴趣的试题
下列记账方法中，属于复式记账法的有()。
-
- A.补充登记法
- B.增减记账法
- C.划线更正法
- D.收付记账法
- E.借贷记账法
- 查看答案
我国预算年度的起止时间是每年的（ ）。
-
- A.4月1日至次年的3月31日
- B.10月1日至次年的9月30日
- C.1月1日至同年的12月31日
- D.7月1日至次年的6月30日
- 查看答案
著作权的各项权利中，无限期保护的有（ ）等。
-
- A.署名权
- B.信息网络传播权
- C.修改权
- D.复制权
- E.保护作品完整权
- 查看答案
我国著作权法规定，对（ ）的保护有时间限制。
-
- A.署名权
- B.修改权
- C.保护作品完整权
- D.发表权
- 查看答案
某单位职工人数增加2％，工资总额增加3％，则平均工资()。
-
- A.增加0.98％
- B.减少0.98％
- C.增加2％
- D.减少2％
- 查看答案