某女职工处于哺乳未满1周岁婴儿期间，根据《劳动法》规定，用人单位对该女职工工作安排，正确是（ ）。
- A.可以安排夜班劳动
- B.可以适当延长其工作时间
- C.安排国家规定第二级体力劳动强度劳动
- D.安排国家规定第三级体力劳动强度劳动
正确答案及解析
正确答案
C
解析
《劳动法》对女职工作出了特殊保护规定，包括：①禁止用人单位安排女工从事矿山井下、国家规定第四级体力劳动强度劳动和其他禁忌从事劳动。②禁止用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定第三级体力劳动强度劳动。③禁止用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定第三级体力劳动强度劳动和孕期禁忌从事活动。对怀孕7个月以上职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。④禁止用人单位安排女职工在哺乳未满1周岁婴儿期间从事国家规定第三级体力劳动强度劳动和哺乳期禁忌从事其他劳动，不得延长其工作时间和夜班劳动。
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