确定薪酬体系的基础是（ ）。
- A.工作分析
- B.工作评价
- C.薪酬调查
- D.确定薪酬体系
正确答案及解析
正确答案
A
解析
工作分析是确定薪酬体系的基础，在结合企业战略发展目标的前提下，通过系统分析的方法明确企业内部各职位的职责权限、任职资格。
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