关于外部成长战略组织所面临的人力资源问题，说法错误的是（ ）
- A.员工招募时工作需求不大，员工的重新配置工作压力很大
- B.培训工作重点是文化整合和统一价值观，以及关于如何解决冲突的技能培训
- C.培训重心是如何实现绩效管理实践、薪酬结构和薪酬水平的规范化和标准化
- D.如何重新合理配置人力资源，维持员工队伍士气，实现价值观文化的整合
正确答案及解析
正确答案
C
解析
绩效管理和薪酬管理重心是如何实现绩效管理实践、薪酬结构和薪酬水平的规范化和标准化。
你可能感兴趣的试题
作为调节对象和监测货币政策效果的金融指标是( )。
-
- A.货币最终目标
- B.货币政策工具
- C.货币政策中介目标
- D.货币政策
- 查看答案
在应对金融衍生产品的投资风险的方法中，将前台后台、职员的合理分工和分离，清楚划分和界定不同层次人员的权力责任，达到相互制约和牵制的效果属于( )。
-
- A.加强制度建设
- B.进行限额管理
- C.风险敞口的对冲
- D.套期保值
- 查看答案
中国银监会已经对金融租赁公司建立起以( )监管为核心、适应( )行业特点的监管体系。
-
- A.资本；金融租赁
- B.安全性；融资租赁
- C.资本；融资租赁
- D.安全性；金融租赁
- 查看答案
在直接金融市场上，中介机构所扮演的角色是( )。
-
- A.参与交易
- B.资金供给者
- C.资金需求者
- D.信息中介
- E.服务中介
- 查看答案
( )融资租赁公司以为中小企业服务为主，受监管约束少、灵活性高、创新能力强。
-
- A.银行系
- B.保险系
- C.厂商系
- D.独立第三方
- 查看答案