根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（ ）。
- A.某大型歌舞团
- B.北京某小型杂技团
- C.某劳动强度较低的企业
- D.国家体操队
正确答案及解析
正确答案
C
解析
我国劳动法第十五条规定：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
包含此试题的试卷
你可能感兴趣的试题
根据《建设工程质量管理条例》，关于施工单位质量责任和义务的说法，正确的有（ ）。
-
- A.对施工质量负责
- B.按照工程设计图纸和施工技术标准施工
- C.对建筑材料、设备等进行检验检测
- D.建立健全施工质量检验制度
- E.审查批准高大模板工程的专项施工方案
- 查看答案
劳动关系确立后，劳动者可以将应由自己完成的工作交由第三方代办。
- 查看答案
编制劳动定额常用的方法有（ ）。
-
- A.经验估工法
- B.统计分析法
- C.比较类推法
- D.技术测定法
- E.头脑风暴法
- 查看答案
基本工作时间的长短与工作量的大小成反比。
- 查看答案
关于比较类推法，以下说法正确的是（ ）。
-
- A.简便易行
- B.工作量小
- C.适用于批量大的施工作业
- D.需要测定比例关系
- E.不必要考虑工序的近似性
- 查看答案