根据劳动合同法律制度的规定,下列关于用人单位违法解除劳动合同法律后果的表述中正确的有（ ）。
- A.用人单位支付了赔偿金的，不再支付经济补偿
- B.违法解除劳动合同赔偿金的计算年限自用工之日起计算
- C.劳动者要求继续履行且劳动合同可以继续履行的，用人单位应当继续履行
- D.劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金
正确答案及解析
正确答案
A、B、C、D
解析
本题考查劳动合同解除的法律后果。用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行，选项C正确；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金，选项D正确。用人单位支付了赔偿金的，不再支付经济补偿，选项A正确。赔偿金的计算年限自用工之日起计算，选项B正确。故选项ABCD均正确。
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