某公司职工王某在工作时因自身高血压引起脑溢血突发住院治疗4 个月，住院期间该公司按月向其支付病假工资。出院后王某回公司上班，因该疾病导致不能从事原工作。于是公司为其安排其他岗位，但是王某仍不能从事该工作。该公司拟单方面解除与王某之间尚未到期的劳动合同。王某拒绝，双方发生争议。已知，王某月工资2 500 元，实际工作年限11 年，在该公司工作2 年；该公司所在地月最低工资标准为1 500元。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。
王某为解决该劳动争议采取的下列方式中，符合法律规定的是（ ）。
- A.与该公司协商解决
- B.向劳动争议仲裁机构申请仲裁
- C.可直接向人民法院提起诉讼
- D.可向劳动争议调解组织申请调解
正确答案及解析
正确答案
A、B、D
解析
只有对仲裁裁决不服的，才可以向人民法院提起诉讼。
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