（ ）不能用于评价项目管理团队的绩效
- A.达成既定项目目标
- B.进度绩效
- C.成本绩效
- D.团队规模
正确答案及解析
正确答案
D
解析
本题考查团队绩效评价相关知识，参考《信息系统项目管理师教程（第3版）》P359。
以任务和结果为导向是高效团队的重要特征，其团队绩效评价基于：技术达成情况（达成既定的项目目标，包括质量水平）、进度绩效（按时完成）和成本绩效（在财务约束条件内完成）。
评价团队有效性的指标可包括：
●个人技能的改进，从而使成员更有效地完成工作任务。
●团队能力的改进，从而使团队更好地开展工作。
●团队成员离职率的降低。
●团队凝聚力的加强，从而使团队成员公开分享信息和经验，并互相帮助，来提高项目绩效。
