岗位评价的直接信息来源，其特点不包括（ ）。
- A.真实
- B.详细全面
- C.可靠
- D.省时省力
正确答案及解析
正确答案
D
解析
岗位评价的信息来源；
岗位评价所需要的岗位信息可通过两个渠道获得。其中，岗位评价直接的信息来源，即直接通过组织现场岗位调查，采集有关数据资料。这种方法所获得的岗位信息，真实可靠、详细全面，但需要投入大量的人力、物力和时间。
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