采用参与策略的企业一般与（ ）的企业文化相匹配
- A.官僚式+家族式
- B.发展式+市场式
- C.家族式+市场式
- D.家族式+发展式
正确答案及解析
正确答案
C
解析
人力资源策略的确定与企业文化存在着极为密切的联系，具体包括：①采取吸引策略的企业与“官僚式+市场式”的企业文化相匹配；②采取参与策略的企业与“家族式+市场式”的企业文化相匹配；③采取投资策略的企业与“发展式+市’场式”的企业文化相匹配。
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