题目详情

主要用于考察被测评者分析问题的能力、语言表达能力及影响力的题目类型是( )。

  • A.开放式问题
  • B.两难式问题
  • C.排序选择型问题
  • D.资源争夺型题目

正确答案及解析

正确答案
B
解析

两难式问题是指让被测评者在两种互有利弊的选项中选择其中的一种,并说明理由。主要用于考察被测评者分析问题的能力、语言表达能力及影响力。这种题目易于引起争论,使被测评者综合发挥自己的能力。

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单选题

(  )的分权,有利于调动下属部门的积极性和主动性,节约人力、物力等资源,提高决策效率与工作效率。

  • A.科学合理
  • B.正确合理
  • C.科学正确
  • D.合理合法
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单选题

常见的其他福利项目包括()、住房补助福利等。

  • A.员工职业生涯福利
  • B.员工个人发展福利
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  • D.员工个人特长福利
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多选题

以平衡计分卡作为核心来完成战略管理的五个重要过程,包括()。

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  • C.战略选择
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  • E.战略控制
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单选题

某企业职业经理创新能力A级,其胜任特征不包括()。

  • A.工作中不断提出新的方法措施
  • B.善于学习
  • C.善于总结经验
  • D.注意规避风险
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多选题

期权的赠予时机一般选择在()时

  • A.受聘
  • B.离职
  • C.升职
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