(2016年)某社会工作服务机构负责人老刘发现，社会工作者小张因在年度考核中未获得优秀而情绪低落，工作表现也不够积极，且常对同事说：“我总是做不到最好，得不到大家认可。”针对小张的情况，老刘恰当的做法是（）
- A.对小张进行批评教育，让其轮换岗位
- B.与小张讨论其表现，并协助制订个人发展规划
- C.让小张参与机构决策，并适当增加其福利
- D.增加小张的工作量，并安排其他同事与他同组
正确答案及解析
正确答案
B
解析
社会服务机构的激励措施主要包括：了解组员的个别差异，用目标引导组员，增进其对工作的兴趣，提供员工参与决策的机会及协助员工制定职业生涯发展计划。题目中小张主要是因考核造成情绪低落，工作不积极，因此负责任可以通过与小张讨论其表现，并协助制订个人发展规划，提高其工作积极性。
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